Іммігранти в білих халатах: звідки приїхали ті, що лікують Канаду

Повільно, але впевнено іммігранти стають милицею хромаючої медицини Канади. Число іноземних працівників у білих халатах за короткий термін виросло стрімко. Хто ці люди?

Система охорони здоров'я Канади вже багато років працює на межі можливостей. А пандемія COVID-19 лише загострила ситуацію. Сотні медсестер і працівників середньої ланки залишили професію. Ті, хто залишився, працюють на межі.

Особливо важко доводиться в домах для літніх людей та службах догляду на дому, де низькі зарплати та важкі умови праці призводять до вигорання працівників. І на допомогу їм прийшли іммігранти. Все частіше Канада поповнює кадровий дефіцит за рахунок тимчасових іноземних робітників.

Оцінка шансів на імміграцію до Канади здійснюється нашим партнером, компанією Polar Bear Immigration

Отримайте поетапний план імміграції та відповіді на запитання від імміграційного спеціаліста. Заповніть форму за посиланням з максимальними деталями, щоб імміграційні спеціалісти могли максимально використати ваші дані, підібрати відповідну програму та провести ефективну консультацію.

Згідно з даними Статистичного управління Канади (StatCan), кількість тимчасових працівників у медицині зросла з 3200 осіб у 2000 році до 57 500 у 2022 році. Зростання у 17 разів! Особливо помітний стрибок стався на піку пандемії: всього за один рік (з 2019 по 2020) кількість тимчасових працівників зросла на 50 відсотків. І тенденція продовжується, адже потреба в кадрах нікуди не зникла.

Якщо раніше іноземних доглядальниць можна було зустріти переважно в лікарнях, то тепер все частіше в будинках для літніх людей та службах допомоги на дому. У 2022 році майже 5 відсотків працівників установ довготривалого догляду складали саме тимчасові іноземні працівники. У сфері догляду на дому ця частка ще вища – майже 8 відсотків.

Основні країни-постачальники медичних кадрів – Філіппіни та Індія. На початку 2000-х лідирували філіппінці, особливо в сегменті домашнього догляду. Однак, у останні роки перше місце зайняли індійські фахівці: до 2022 року вони склали майже третину всіх іноземних медпрацівників.

Більшість прибувають через Програми тимчасових іноземних працівників (TFWP) або міжнародної мобільності (IMP). Але є і ті, хто розпочав свій шлях в Канаді як студенти або біженці та пізніше влаштувався на роботу в охорону здоров’я. У 2022 році частка тимчасових іноземних працівників склала 4,9 відсотка персоналу в установах сестринського догляду та інтернатах. Понад 3 відсотки – працівників амбулаторних служб і 1,2 відсотка співробітників лікарень.

Регіональна статистика також показова. В Онтаріо працює 43 відсотки всіх іноземних медпрацівників, і в ряді провінцій – наприклад, на Острові Принца Едварда або в Новій Шотландії – їх частка ще вища, ніж в середньому по країні.