Канада уточнила новые изменения в программе экспресс-въезда
Фото создано искусственным интеллектом для иллюстрации
Новшество было анонсировано экс-министром иммиграции Канады Миллером в конце прошлого года. Теперь иммиграционное ведомство уточняет жесткую меру.
В декабре 2024 года экс-министр иммиграции Канады Марк Миллер впервые объявил о планах по изменению системы ранжирования для кандидатов и начисления дополнительных баллов CRS. Тогда заявление вызвало настоящий переполох. Суть ограничений сводилась к следующему: кандидаты на участие в программе Express Entry больше не будут получать дополнительные баллы по комплексной рейтинговой системе (CRS) за наличие действующего предложения о работе. В том числе предложения, подкрепленного оценкой влияния на рынок труда (LMIA).
До этого изменения кандидаты на участие в программе Express Entry могли получить дополнительные 50 или 200 баллов CRS за трудоустройство. И это значительно повышало их шансы получить приглашение на участие в программе (ITA) для получения постоянного вида на жительство (PR) через Express Entry.
В то время Миллер заявил, что решение устранит стимулы для кандидатов «покупать LMIA» – практика, которая является незаконной в Канаде. До этого момента никаких уточняющих документов Министерство иммиграции, беженства и гражданства (IRCC) не публиковало. И вот 25 марта в министерских инструкциях произошли изменения.
«Ванкуверок» сотрудничает с компанией, сопровождающей поиск работы и трудоустройство в Канаде. Вам помогут:
составить резюме и мотивационное письмо на английском,
создать и оптимизировать аккаунт на LinkedIn,
подготовиться к интервью на английском.
В декабрьском пресс-релизе IRCC заявило, что отмена дополнительных баллов является временной мерой, но не сообщило, когда мера будет отменена. В редакции министерских инструкций от 25 марта сохранено большинство разделов. В них описывается, что представляет собой квалификационное предложение о трудоустройстве, несмотря на то, что раздел, в котором начисляются баллы за такое предложение, был удален.
IRCC отмечает, что «для корректного отображения новых результатов кандидатов может потребоваться несколько дней». Ведомство просит заинтересованных кандидатов не связываться с ними, если их результаты остаются некорректными более недели. Теперь, когда изменение вступило в силу, кандидаты с действующими предложениями о работе увидят, что их баллы CRS уменьшатся на сумму, которую они получили за действующее предложение о работе (50 или 200 баллов).
